Työsopimuksen kommentointi

Työsopimus voidaan tehdä suullisesti, kirjallisesti tai sähköisesti. Suosittelemme, että työsopimus tehdään aina kirjallisesti. Tällöin on helpompi tarkistaa, miten työn tekemisen ehdoista on yhteisesti sovittu.

Voit olla tarvittaessa meihin yhteydessä ennen työsopimuksen allekirjoittamista ja saat kommentit sinulle tarjotusta työsopimuksesta. Työsopimuksen tarkistaa aina työoikeuteen erikoistunut lakimies.